当然，易方在自己独自打拼的十年间，所涉猎并研究过的知识内容，绝不仅是局限于大陆的平原陆人这个族群的。
那些凡是生息繁衍于大陆之上，各个地域里的陆人族群，关于他们的历史掌故，相关的发展情况，都是易方所关注的方面。
在这十年里，易方看似是因为要打发着平日里需要休整的日子里，那些略微显得是无聊的时光，而做的有关大陆的各个陆人族群的知识储备，在他抵达“渔人码头”的几日光景里，是发挥出了非常大的积极作用的。
得益于他自己对于这些大陆的各个陆人族群情况的提前了解，易方在考察这些陆人族群的代表时，是应付的得心应手，颇有些轻松自如的。
而易方也是非常享受这个过程的，在将自己头脑里所储存的，掌握的关于这些陆人族群的知识内容，实际对应在这些陆人族群的代表身上时，易方发觉自己能够很快的从中辨别出，到底是谁更适合成为自己在神圣使命任务中的搭档。
这种情况，更多的是强调一种对人的感觉。
这种感觉不太好来形容，大致上是包含了一个人的外在表现，言谈举止中的气场，对人对事的态度，以及是否能与自己产生心灵呼应等因素的。
这个人是不是对的人，很多时候就是在这样的感觉中自我发现的。
可以说，对的人从来就不是于突然间冒出来的。
他一定是在你的心智达到了成熟的足够程度，经验和阅历都已是有着积累的情况下，通过你去努力的自我发现，才会真正的出现在你的面前。
可遇不可求，说的就是这种充满着微妙感觉的情况。
而“一见钟情”，就是这种感觉的极致表现。
谁说这样的“一见钟情”，就一定是发生在情感生活方面的呢？
它同样是可以发生在事业工作方面的，这工作中的搭档，事业上的伙伴，不也是需要双方能够“一见钟情”的吗？
任何长久存在，保持和谐相处的关系，都要本着对彼此情感负责的态度去做处置，必然是容易实现的。
反之的话，原先关系如胶似漆的兄弟姐妹终会是反目成仇，原先合众一心努力奋斗的合作关系，也会变成尔虞我诈的争权夺利的争斗。
这也是对自己的情感不予负责，使得情绪感觉朝着反向发展之后，比较容易出现的问题。