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第1561章 新年安排,招工,心酸

没有人会不喜欢的。</P>

“好,我让人把红包都给抬进来。你们按照花名册,把红包的数量领回去。”</P>

随着张清源的声音,就有人把几大包的红包给领了回来。</P>

别看苏何去了帝都,但九鼎集团在珠江和鹏城的用工数量,才是最多的。</P>

魔都其次。</P>

帝都那边,反而少一些。</P>

但接下来,苏何的发展重心会在帝都,到时候,帝都的用工人数会急速增长的。</P>

这一点,就看今年的招工就知道了。</P>

苏何已经拟定了几年九鼎集团的帝都发展规划,开年的第一天,就已经贴了招工计划了。</P>

当然,还会有很大一批数量会招聘退伍兵。</P>

这些人虽然不一定比外面的这些社会招聘来的工人好用。</P>

但至少纪律性,还有服从性,以及忠诚度上面,就有保障。</P>

而现如今的这些工厂,说实话,科技含量其实不高。</P>

更多的,还是劳动密集型的产业。</P>

除了一个厨艺需要天赋,但这也饿是特别招聘的,而且要经过特别培训的。</P>

“好了,都去办吧。对了,今年的鹏城招工,也发下去,咱们最近要补充超过两百人。”</P>

主要还是在电子厂和电路板厂。</P>

电路板加了两条生产线,又会多一个多层的项目,需要的人手就多了一些。</P>

电子厂要上随身听的项目,其后还会有录音机,这个张清源还没说,但他是知道的。</P>

所以今年要招工的人数不会少。</P>

“好。”</P>

带着一堆红包,各个厂的负责人离开,开车回去。</P>

这方面,鹏城这边有便利。</P>

苏何还打算陆续从珠江进口一些车子回来。</P>

谁让他们现在没有办法自己生产汽车,国内的汽车又不让私人购买。</P>

所以暂时只能如此办。</P>

等他们到了厂里,一下车,该搞卫生的,都已经搞起来了。</P>

将人事喊过来,把开工利是和红包给了。</P>

“开工利是,每个人都有。如果还有没有赶回来的,请了假的。等他们上班了,再把开工利是发下去。苏总的红包是只有今天来上班的人才有,按照名单发下去。”</P>

人事一听,立刻就是开心了。</P>

这粤省的人就是如此。</P>

说起来,粤省的人,对风水之类的,是最相信的。</P>

珠江那边颇受影响,对这方面也是极为相信的。</P>

有红包拿,谁不开心?</P>

等员工们拿了红包,那干活的热情就越发的涨大了。</P>

这过年休息了接近七八天,都没扣工资,谁不开心?</P>

一过来,就打算好了,要多出力,给公司多干一点。</P>

好歹也是要把自己休息的那几天给弥补回来。</P>

结果,还刚开始干呢,人家就给了一个红包。</P>

这意外惊喜,可不是让他们惊喜连连么?</P>

然后,人事就把招工的启事给拿出来张贴了。</P>

这里其实属于工厂的区域,人数不多。</P>

但工厂里的员工自己看到了,就惊喜的过来询问。</P>

“常科长,这是要招工了?”</P>

九鼎集团的福利待遇极好,加上工资不少。</P>

所以大家都愿意来这里上班。</P>

常科长点头:“是啊,咱们厂里今年有好几个大项目要来呢。这还只是上半年的计划,所以主要还是电路板厂和电子厂,需要更多的人。你们要是家里有人品好的,不偷奸耍滑的,也可以介绍过来的。当然了,你们要做保证的,自己家里人,要是搞小动作,到时候会影响到你们的。”</P>

介绍人过来,是有好处的。</P>

拿了好处,相应的风险自然是要承担的。</P>

没道理让他们随便出去拉人,只要好处,不担风险吧?</P>

九鼎集团的工资待遇那么好,想要来的人太多了。</P>

九鼎集团优先聘用自己员工介绍来的,至少要保证人品。</P>

人品不好的,公司也不会用。</P>

这么一来,其实还对于人文的发展有所帮助。</P>

至少九鼎集团的人出去的时候,都会注意自己的言行举止。</P>

如果还能带动一下周围的人,那就更好了。</P>

苏何一直都觉得,企业文化,可不只是让员工认可公司,让员工归化。</P>

更多的,还是要有一定的社会价值。</P>

反馈社会。</P>

“那是当然,我们的人品,常科长您肯定知道啊。”</P>

帝都。</P>

九鼎食肆外面也贴出来了招工的告示。</P>

一下子,就有很多人过来查看了。</P>

“九鼎集团要招人了?”</P>

“有什么要求吗?”</P>

“我不认字,快帮我看看。”</P>

有一个戴着眼镜的中年人,一看就很斯文,全身也是散发出了书卷气息,刚买了一份餐,准备带回去吃呢。</P>

刚好看到这里,有人喊住了:“陈老师,帮我们看看这招工的告示吧。我们都想来应聘呢。”</P>

陈老师推了推眼镜,走了过来,看了看,然后说道:“这里有好多招聘呢,下面基本都写了,识字的优先。</P>

然后,是服务员,洗碗工……”</P>

陈老师都没想到,这洗碗工的工资,都快赶上自己这个当老师的了。</P>

不过自己的工作比较体面,而且还有寒暑假,不需要那么劳累。</P>

但上课的时候,很费嗓子。</P>

各有优劣吧。</P>

看看别家店面,还有工厂,也没有这么多啊。</P>

也不知道这老板是怎么想的,就这些服务员的工资都这么高?</P>

那其他店面来挖人,还能挖的动吗?</P>

这话是实话,苏何给的高薪,别家还真心挖不动,也不愿意挖。</P>

尽管他们可能都知道,这些都是必要的支出。</P>

除非是厨师。</P>

苏何给厨师的工资也是顶顶好的,而且每年都需要培训。</P>

很多的招牌菜,都是需要每年培训的。</P>

要不然,根本就做不出来。</P>

除了一些秘制的调料,别人无法山寨。</P>

这些厨师被挖了去,立刻就能山寨出一半,乃至四分之三的味道来。</P>

但苏何给的高薪,还是吓退了很多人。</P>

不是谁都有这个能耐,以及雄心壮志,愿意给这么多的。</P>

“就是这样了,不过上面也写了,入职后,都要通过扫盲的。”

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